Die BBT-Gruppe Region Trier ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT-Einrichtungen im Raum Trier mit über 3.200 Mitarbeitenden. Zu ihr gehören das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier sowie die Pflegegesellschaft St. Martin Trier.

Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist Klinik des Medizincampus Trier der Universitätsmedizin Mainz und bildet Medizinstudierende im klinischen Abschnitt aus. Als Krankenhaus der Schwerpunktversorgung verfügt es derzeit über 684 Planbetten in 16 medizinischen Fachabteilungen.

Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.

Für unsere Abteilung Krankenhaus­hygiene suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine

HYGIENEFACHKRAFT (M/W/D) ALS GESUNDHEITS- / KRANKENPFLEGER (M/W/D) ODER ZUR WEITERBILDUNG ALS HYGIENEFACHKRAFT

Die Abteilung Krankenhaushygiene und Infektionsprävention ist eine Stabsstelle und unter der Leitung des Kranken­haushygienikers direkt dem Ärztlichen Direktor unterstellt. In der Abteilung arbeiten fünf hauptberufliche Mitarbeiter (ein ärztlicher Krankenhaushygieniker und vier Fachpfleger / Fachschwestern für Krankenhaushygiene).

• Sie sind für die Koordination und Sicherstellung einer praxisorientierten Beratung bei fachspezifischen Fragen zuständig
• Sie führen die Maßnahmen zur Verhinderung nosokomialer Infektionen durch
• Sie wirken aktiv bei erkannten Mängeln der Krankenhaushygiene mit und bearbeiten akut auftretende Probleme
• In Ihrer Funktion stellen Sie eine korrekte Umsetzung der Hygiene­richtlinien sicher
• Qualitätsüberwachung in enger Zusammenarbeit mit der Hygiene­kommission gehört ebenso zu Ihren Aufgaben

• Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft für Krankenhaus­hygiene und Infektions­prävention oder Bereitschaft diese zu absolvieren
• Offene, freundliche Persönlichkeit mit einer überzeugenden Kommunika­tions- und Durch­setzungs­fähigkeit
• Hohe Fach- und Sozialkompetenz für interdisziplinäre und interprofessio­nelle Teamarbeit
• Genaue und strukturierte Arbeits­weise gekoppelt mit Problemlösungs­kompetenz

• Eine weitgehend selbstständige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein freundliches und offenes Arbeitsklima sowie kompetente Unterstützung innerhalb eines kollegialen Teams
• Eine strukturierte Einarbeitung in die theoretischen und praktischen Grundlagen der Krankenhaushygiene
• Personalentwicklung analog unseres Personalentwicklungskonzepts
• Individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten, ausgerichtet an zukünftigen Anforderungen und Entwicklungen mit vollständiger Kostenübernahme
• Attraktive Vergütung nach AVR und eine mit über 5 % geförderte Altersversorgung der KZVK
• Eine gute Verkehrsanbindung sowie vergünstigtes Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
• Mitarbeiterermäßigung in der Cafeteria und im Parkhaus vor Ort
• Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote